Cinco aspectos fundamentales para implementar en una web corporativa y adaptarla a los social media

En la actualidad el uso de una web corporativa se ha convertido en lo ultimo que utilizan las diferentes empresas en nuestro entorno, este concepto para mi hasta hace poco era un poco nuevo, personalmente creo que se conbinan varios aspectos, es decir desde el diseño de la pagina hasta el contenido de la misma, una web corporativa se diferencia de una pagina web normal en que las corporativas no solamente encontramos documentos estaticos sino que nos facilitan varias actividades, desde reservar de pasajes de avion, compras de varioas artículos en línea, comentarios de las personas que nos visitan, etc.

Siendo como como su nombre lo indica una web corporativa, de acuerdo a Roberto Carreras esta debe ser diseñada de manera que sea nuestra tarjeta de representación de nuestra empresa s decir que nos permita VENDER nuestra marca y servicios.

El nos comenta cinco aspectos aspectos fundamentales que se detallan a continuación:

1. Contenido: puro y duro. Actualización continua de la información corporativa, elemento imprescindible para el posicionamiento orgánico. Dos factores clave en este punto: RSS y la integración del contenido en todas las herramientas y aplicaciones que configuran nuestra identidad digital (Twitter, Facebook…)
2. Contenido “Social”: ofrecer en nuestro site la posibilidad de participación a nuestros públicos, ya sea a través de comentarios, votaciones… Lo que produce actualización de contenidos creado por ellos y, sobre todo, su participación.
3. Interacción: la conversación es la base de la participación, tanto corporativa como por parte del usuario; por lo que debemos poner a disposición de nuestro público todas las herramientas que le permitas interactuar con nosotros y con los que participan igual que él. Uno de los grandes problemas es que las páginas web corporativas se limitan a informar de manera unidireccional, por lo que se limita esa interacción y feedback necesario por parte del usuario (Los blos y redes sociales como departamento de I+D)
4. Contenido distribuible (no me gusta la expresión en castellano, prefiero: “easy to share”): el mayor principio de participación creo que es la elaboración de un contenido de calidad. Un contenido que debemos ofrecer a nuestro público en diversas modalidades de consumo (allá dónde quiera y cómo quiera) y, además, ofrecerla tantas modalidades como sea posible para que pueda distribuirlo y compartirlo, facilitando así el boca a boca.
5. Sindicación: la clave, y cada día creo tenerlo más claro, de todo lo que ha venido a ser la web 2.0. La posibilidad de llevar tu contenido del blog a Facebook, de llevarlo dónde tu lector quiera leerlo, de integrarlo en cualquier plataforma… Quizá el medio para hacer real lo que en definitiva viene a ser el fin: el contenido.

Aspectos que debemos aplicarlos en la web corporativa de cada una de las empresas que representamos.

Fuente: http://robertocarreras.es/post/120244159/no-vayamos-a-la-batalla-sin-armadura